岗位职责： 1、董事长办公室文件分类整理；
2、注重个人素质、着装形象，言谈举止，讲话时注意场合地点；
3、手机必须保持24小时开机，因公事随叫随到；
4、接听电话，谨慎妥当应答，做好记录；
5、掌握好董事长的日常安排，做好接见访客预约及登记工作；
6、配合董事长处理外部公共关系。 任职要求： 1. 本科及以上学历，企业管理、文秘等相关专业优先；
2. 3年以上相关工作经验，具备一定商务接待能力；
3. 具有较强的人际关系处理能力、学习观察能力，有出×××的分析判断能力和应急处理能力；
4. 具有良好沟通能力，工作细致，执行能力强；
形象气质佳，具有良好的职业操守。